لتعزيز التحسين المستمر وتطوير الاداء المؤسسي ، هيأة البحث والتطوير الصناعي تعقد محاضرة تخصصية حول منهجية (GEMBA KAIZEN)
بمتابعة مباشرة من قبل السيد مدير عام هيأة البحث والتطوير الصناعي الدكتور عبد الرحمن عباس السامراني المحترم، وضمن المنهاج التدريبي للهيأة للفصل الثاني لعام 2026 ، أقام مركز ابن سينا للبحوث وإنتاج المستحضرات الدوائية ومواد التجميل / محاضرة تخصصية بعنوان (GEMBA KAIZEN) تضمنت المحاضرة التعريف بمفهومي (GEMBA) و (KAIZEN) والعلاقة التكاملية بينهما في تعزيز كفاءة الإدارة المؤسسية وتحسين بيئة العمل إذ تم استعراض مفهوم جامبا (GEMBA) بوصفه منهجية تركز على تواجد الإدارة في موقع العمل الفعلي لمتابعة العمليات ميدانياً وتشخيص المشكلات بدقة واتخاذ القرارات الواقعية المبنية على المعاينة المباشرة بما يسهم في تعزيز التواصل بين الإدارة والكوادر التنفيذية. كما تناولت المحاضرة مفهوم كايزن KAIZEN باعتباره فلسفة إدارية يابانية تعتمد التحسين المستمر من خلال إحداث تغييرات تدريجية صغيرة تحقق نتائج وإنجازات كبيرة على المدى البعيد مع التركيز على تقليل الهدر وتحسين استثمار الموارد ورفع جودة المنتجات والخدمات وتعزيز العمل الجماعي وثقافة المشاركة في التطوير. وشهدت المحاضرة استعراض أمثلة ومخططات توضيحية لبيان آليات تطبيق هاتين المنهجيتين في المؤسسات والمراكز البحثية، بما يسهم في تطوير الأداء وتحقيق التحسين المستمر وفق مفاهيم الجودة الحديثة.
